Karriererådgivning
og rekruttering

af ledere og seniorspecialister

Rådgivning og rekruttering med kant og klarhed

Mit navn er Holger Wilcks. Jeg har brugt størstedelen af mit arbejdsliv på at forstå, forfine og formidle budskaber. Først som reklamemand, marketingchef og branchedirektør. I dag som headhunter og karriererådgiver.

Min baggrund i marketing giver mig et særligt blik, når jeg:

  • Rekrutterer ledere og specialister inden for marketing, medier, kommunikation og digital forretningsudvikling.
  • Rådgiver ledere og specialister, der vil videre i karrieren og har brug for at positionere sig skarpt og autentisk i et konkurrencepræget arbejdsmarked.

Hjælpen er kun otte numre væk: 2621 0045.

mine ydelser

Bygget på erfaring

Jeg har været langt omkring i min karriere. Nok også længere end de fleste. Det har givet mig et fundament, som jeg bruger i min rådgivning af virksomheder og enkeltpersoner.

Rekruttering

Search og sourcing efter topledere, funktionschefer og tunge specialister. Mit speciale er it, medier, kommunikation, salg og marketing

læs mere

Karriererådgivning

Effektiv og direkte karriererådgivning med fokus på konkrete handlinger, der skaber resultater.

læs mere

Rådgivning

Udvikling af organisationer interesserer mig, som udvikling af mennesker gør. Jeg rådgiver gerne om AI, marketing, ledelse og strategi.

læs mere

din rådgiver

Leder, rådgiver og headhunter

Kært barn har som bekendt mange navne. Det har jeg ikke. Men jeg har haft mange titler gennem tiderne fra copywriter til CEO og head of marketing til headhunter.

Lige børn leger bedst, og rådgivning i øjenhøjde fungerer nu engang kun rigtig godt, hvis øjnene, der ser, også er forbundet til et sind som forstår. Som tidligere topleder og erfaren rådgiver i en lang række konstellationer har jeg den forståelse af forretningen, der skal til for at kunne rådgive virksomheder og individer på det niveau, de har brug for.

book samtale

Jeg kan hjælpe hvis ...

Du søger den næste udfordring i din karriere.

Du sidder fast og har brug for at planlægge karrieren.

Din profil og dit cv skal blive helt skarpe.

Du skal ansætte en leder eller seniorspecialist.

Du skal rekruttere inden for især it, medier og marketing.

Du skal bruge coaching af dig selv eller dit team.

Seneste artikler